تبلیغات متنی
چاپ پرچم ، چاپ پارچه
آزمون علوم پایه دامپزشکی
ماسک سه لایه پزشکی
Hookah Shisha Tobacco
مربی سگ
خرید از چین
home theater in Los Angeles
گاوصندوق
Barabas Ropa de hombre
خرید لپ تاپ استوک
مبلمان اداری کلاسیک
گاوصندوق
مبلمان اداری کلاسیک
لوازم تاتو
مبلمان اداری کلاسیک
خرید لوازم خانگی
میز اداری مدرن
خرید جهیزیه عروس
گاوصندوق خانگی
میز مدیریتی سلطنتی
نردبان خانگی
صندلی نیلپر
صندلی اداری گلدسیت
قیمت لوله استیل
میز اداری مدرن
تجهیز صنعت
فایلها و مقالات دانشجویی

ترجمه عدالت آب و هوایی کوششی در سیاست رهایی بخش تغییر آب و هوا

دوشنبه 8 مرداد 1397
12:53
ف

ترجمه عدالت آب و هوایی کوششی در سیاست رهایی بخش تغییر آب و هوا

ترجمه عدالت آب و هوایی کوششی در سیاست رهایی بخش تغییر آب و هوا

فرمت فایل : docx

حجم : 585

صفحات : 60

گروه : پژوهش ها

توضیحات محصول :

نمونه ترجمه

در سالهای اخیر، گفتمان بیشتری در باب آب و هوا در میان بیشتر محیط زیست شناسان جهان، به دلیل این واقعیت است که برخی از بزرگترین آلوده­کنندگان  و یا برخی از مصرف کنندگان ​​سوخت­های فسیلی در جهان هنوز پروتکل های تغییر آب و هوا در کپنهاگ، کیوتو، ژوهانسبورگ، بالی و جاهای دیگر در هر روش واقع گرایانه امضا نکردند، شکل گرفته است. به عنوان مثال در اکتبر 2002، 5000 نفر از جوامع در هند، شامل سازمان های غیر دولتی بین المللی، در یک رالی برای عدالت آب و هوا در دهلی نو تجمع کردند. این تجمع همزمان با نشست سازمان ملل متحد در مورد تغییرات آب و هوا (کنفرانس احزاب 8 –کوپ8[1]) برگزار شد و به وسیله انجمن عدالت آب و هوا در هند برگزار شد، و شامل ائتلاف ملی جنبش­های مردمی، انجمن ملی کارگران ماهی، شبکه جهان سوم  و کورپ واتچ[2] بود. در این اعتراض سال 2002، دوستان بین­المللی زمین[3] ناامیدی در مذاکرات تغییر آب وهوا را بیان داشتند


[1] -COP8

[2] - CorpWatch

[3] - FoEI

In recent times, the greater prominence of climate discourses amongst
majority world environmentalists has occurred due to the fact that some
of the world’s biggest polluters and/or reliers on fossil fuels have still not
signed or endorsed the climate change protocols in Copenhagen, Kyoto,
Johannesburg, Bali, and others in any realistic fashion. As far back as
October 2002, for example, 5,000 people from communities in India,
including international NGOs, gathered in a Rally for Climate Justice
in New Delhi. This rally was organized to coincide with the United
Nations meeting on climate change (Conference of Parties 8 – COP8),
and was organized by the India Climate Justice Forum, including the
National Alliance of People’s Movements, the National Fishworkers’
Forum, the Third World Network, and CorpWatch. At this 2002 protest,
Friends of the Earth International (FoEI) expressed frustration with climate
change negotiations:

قیمت محصول : 60000 تومان

دانلود

موضوعات:
[ بازدید : 28 ] [ امتیاز : 4 ] [ امتیاز شما : 1 2 3 4 5 6 ]

روشهای ساخت روسازی بتنی با رویکرد مقایسه ای قالب لغزنده و ثابت از نقطه نظر فنی و اقتصادی

يکشنبه 7 مرداد 1397
23:25
ف

روشهای ساخت روسازی بتنی با رویکرد مقایسه ای قالب لغزنده و ثابت از نقطه نظر فنی و اقتصادی

روشهای ساخت روسازی بتنی با رویکرد مقایسه ای قالب لغزنده و ثابت  از نقطه نظر فنی و اقتصادی

فرمت فایل : doc

حجم : 27221

صفحات : 400

گروه : پژوهش

توضیحات محصول :

چکیده :                                                                                                 1

مقدمه                                                                                                    2

فصل ١ ز  تعریف مسئله                                                                              3

١-١)  تعریف کلی مسئله                                                                              4

١-٢) نیاز به مطالعه در مورد مسئله                                                                6

١-٣) اثرات مهم مطالعه برمسئله از نظر بهبود آن                                                8

١-٤) اهداف و فرضیات                                                                              8

١-٥) دامنه اثر مسئله در جامعه علمی و اجتماع                                                   9

١-٦) محدودیت ها و چهارچوب پروژه                                                            10

فصل ٢ ز  کاوش در متون                                                                          11

٢-١) مقدمه و اظهار بکر بودن متون                                                              12

٢-٢) بررسی مقالات                                                                                13

٢-٢-١) ساخت روسازی بتنی                                                                      13

٢-٢-١-١) طراحی روساز های بتنی                                                              14

٢-٢-١-٢) انواع روسازی های بتنی                                                               16

٢-٢-١-٢-١) روسازی های بتنی غیر مسلح بدون میلگرد انتقال بار                           16

٢-٢-١-٢-٢) روسازی های بتنی غیر مسلح با  میلگرد انتقال بار                              17

٢-٢-١-٢-٣) روسازی های بتنی مسلح درزدار                                                  19

٢-٢-١-٢-٤) روسازیهای بتنی مسلح پیوسته                                                      21

٢-٢-١-٢-٥) روسازی بتنی پیش تنیده                                                             23

٢-٢-١-٢-٦) روسازیهای بتنی مسلح با الیاف                                                    26

٢-٢-١-٢-٧) روسازیهای بتنی انعطاف پذیر                                                      29

٢-٢-١-٢-٨) روسازی بتنی بلوکی                                                                29

٢-٢-١-٢-٩) روسازی های بتنی غلتکی                                                          30

٢-٢-١-٣ ) درزها                                                                                   32

٢-٢-١-٣-١ ) درزهای انقباضی                                                                   33

٢-٢-١-٣-٢ ) درزهای انبساطی                                                                   34

٢-٢-١-٣-٣ ) درزهای اجرایی ( ساخت )                                                       35

٢-٢-١-٣-٤ ) درزهای اعوجاج مفصلی                                                          37

٢-٢-١-٣-٥ ) درزهای طولی                                                                      37

٢-٢-١-٤ ) ساخت درزها                                                                           38

٢-٣) بررسی تزها و پروژه ها                                                                     39

٢-٣-١ ) تنشها در روسازیهای بتنی و پارامترهای دخیل در آن                                 39

٢-٣-١-١ ) شعاع سختی نسبی دالها در روسازیهای بتنی                                        40

٢-٣-١-٢ ) ضریب واکنش بستر                                                                   41

٢-٣-١-٣ ) تنشهای اصطکاکی                                                                     43

٢-٣-١-٤ ) اثر تغییرحجم در روسازیهای بتنی                                                   45

٢-٣-١-٤-١ ) باز شدگی درز                                                                     46

٢-٣-٢ ) تنش در فولاد                                                                              46

٢-٣-٢-١ ) شبکه آرماتور                                                                          47

٢-٣-٢-٢ ) میله های دوخت                                                                        49

٢-٣-٢-٣ ) میلگردهای انتقال بار                                                                   50

٢-٤) بررسی کتاب ها                                                                               51

٢-٤-١ ) روشهای طراحی روسازیهای بتنی                                                      51

٢-٤-١-١ ) روش طراحی مکانیستیک                                                             51

٢-٤-١-٢ ) روش PCA                                                                            58

٢-٤-١-٣ ) روش آشتو                                                                              60

٢-٥) بررسی کنفرانس ها                                                                           62

٢-٥-١) عملیات ساخت روسازی بتنی با روش بی سیم                                          63

٢-٥-١-١) کلیات                                                                                     63

٢-٥-١-٢) اهداف مطالعه                                                                           69

٢-٥-١-٣) هدایت با دوربین های توتال روباتیک                                                 70

٢-٥-١-٤) هدایت با GPS و لیزر                                                                 73

٢-٥-١-٥) نواقص ترازهای لیزری                                                               73

٢-٥-١-٦) روش مطالعه                                                                            74

٢-٥-١-٧) تجهیزات ساخت روسازی بی سیم مورد نیاز                                        74

٢-٥-١-٨) آزمایشات میدانی                                                                        78

٢-٥-١-٨-١ ) جاده Coppock Quarry ( خیابان ٣٢٠ )                                     79

٢-٥-١-٨-١ ) جاده Ashby ( خیابان ١٧٠ )                                                    80

٢-٥-١-٩ ) گزارش نهایی تیم تحقیقاتی                                                             81

فصل ٣ ز روش تحقیق                                                                              85

٣-١) روش بکار گرفته شده و دلایل آن                                                           85

٣-٢) دستورالعمل جمع آوری اطلاعات و روش های بکار گرفته                              86

٣-٣) تعاریف ، اختصارات و نشانه های ریاضی                                                 87

٣-٤) برنامه کامپیوتری استفاده شده                                                                88

٣-٥) ارائه مباحث ضروری علمی                                                                88

فصل ٤ ز جمع آوری اطلاعات                                                                     90

٤-١) مقدمه                                                                                            91

٤-١-١ ) نگرش جدید در زمینه ساخت جاده با استفاده از اتوماسیون ماشین آلات 91

روسازی

٤-١-٢ ) مراحل مختلف ساخت روسازی بتنی                                                   94

٤-١-٣ ) خصوصیات روبات قالب لغزنده                                                         94

٤-٢) موضوعات مورد نظر                                                                        95

٤-٢-١ ) ماشین آلات پخش بتن ( 4000-PS )                                                  95

٤-٢-٢ ) ماشین آلات پخش بتن ( 2600-PS )                                                  97

٤-٢-٣ ) سیستم IDBI                                                                              99

٤-٢-٤ ) روبات 4000-GP                                                                      101

٤-٢-٥ ) روبات ١٥٠٠ sp                                                                       105

٤-٢-٦ ) ماشین های شیار زدن  و عمل آوری بتن                                             111

٤-٣ ) عملیات روسازی ( عمومی )                                                             113

٤-٣-١ ) بتن                                                                                         114

٤-٣-٢ ) فولاد های مصرفی در روسازی بتنی                                                 119

٤-٣-٢-١ ) میلگردهای انتقال بار: ( میلگرد های صاف )                                     119

٤-٣-٢-٢ ) میلگردهای دوخت                                                                    122

٤-٣-٢-٣ ) میلگردهای تقویتی ( آرماتور های حرارتی )                                     123

٤-٢-٤ ) عملیات بتن ریزی                                                                       125

٤-٢-٥ ) عملیات پرداخت                                                                          126

٤-٢-٦ ) شیار زدن رویه روسازی                                                               127

٤-٢-٧ ) عمل آوری بتن                                                                           127

٤-٢-٨ ) ساخت درزها                                                                             127

٤-٣ ) الزامات ساخت                                                                              129

٤-٤ ) ساخت روسازی بتنی به روش قالب لغزنده                                              130

٤-٤-١ ) کلیات                                                                                      130

٤-٤-٢ ) اجرای روسازی با قالب لغزنده                                                        133

٤-٤-٣ ) مروری بر روبات قالب لغزنده                                                         136

٤-٤-٤ ) عمل آوری                                                                               138

٤-٥ ) روسازی به روش قالب ثابت                                                              139

٤-٥-١ ) قالب ها                                                                                    144

٤-٥-٢ ) شمشه                                                                                     148

٤-٥-٣ ) تحکیم                                                                                      149

٤-٥-٤ ) عملیات پرداخت                                                                          150

٤-٥-٥ ) شیار زدن رویه                                                                          150

٤-٥-٦ ) عمل آوری بتن                                                                           151

٤-٥-٧ ) برداشتن قالب ها                                                                         152

فصل پنجم - تحلیل اطلاعات و ارائه نتایج                                                        154

٥-١ ) تحلیل اطلاعات ( ارزیابی و مقایسه فنی و اقتصادی ساخت روسازی بتنی به

 155

روش قالب ثابت و قالب لغزنده )

٥-١-١ ) مقدمه                                                                                      155

٥-٢) تحلیل اطلاعات ( محاسبه هزینه های اجرای روسازی بتنی )                          157

٥-٣ ) نتیجه گیری در مورد کل تحقیق                                                           170

٥-٤ ) کاربردهای عملی و تئوری                                                                 171

٥-٥ ) پیشنهادهای تحقیقاتی برای آینده                                                            172

پیوست شماره (١) روسازی بتنی غیر مسلح                                                     173

پیوست شماره (٢) روسازی بتنی مسلح درزدار                                                 188

پیوست شماره (٣) روسازی بتنی مسلح پیوسته                                                  206

فهرست منابع فارسی                                                                                223

فهرست منابع انگلیسی                                                                              224

چکیده انگلیسی  227

قیمت محصول : 35000 تومان

دانلود

موضوعات:
[ بازدید : 39 ] [ امتیاز : 4 ] [ امتیاز شما : 1 2 3 4 5 6 ]

طرح توجیهی و کارآفرینی جوشكاری و درب و پنجره سازی

يکشنبه 7 مرداد 1397
14:34
ف

طرح توجیهی و کارآفرینی جوشكاری و درب و پنجره سازی

طرح توجیهی و کارآفرینی جوشكاری و درب و پنجره سازی

فرمت فایل : pdf

حجم : 9

صفحات : 5

گروه : طرح های توجیهی و کارآفرینی

توضیحات محصول :

طرح توجیهی و کارآفرینی جوشكاری و درب و پنجره سازی

در 5 صفحه ورد قابل ویرایش آماده ارائه با فرمت doc

 

بسمه تعالی

مقدمه

موضوع طرح : جوشكاری و درب و پنجره سازی

خانواده به عنوان كوچكترین عضو از جامعه و اجتماع ، جهت ثبات ، ماندگاری ، امنیت اجتماعی و اقتصادی به داشتن درآمد نیاز دارد تا نیاز های اولیه خویش از خوراك ، پوشاك ، مسكن و غیره را برای ادامه زندگی فراهم خواهد نماید .

در زمانهای قدیم و قرون گذشته مبادلات اقتصادی به صورت پایاپای انجام می پذیرفت و مشاغل اجتماعی كمتری در جوامع وجود داشت . در اوایل دوره اسلامی با ضرب سكه ، معاملات اقتصادی رونق فراوانی یافت و مبادلات به صورت خرید و فروش انجام می پذیرفت با پیشرفت زندگی اجتماعی و توسعه ماشینهای اقتصادی ، نیاز های اولیه انسان نیز افزایش یافت . تنوع فعالیتهای اقتصادی در جوامع مختلف و سهولت و آسانی معاملات عامه پیدایش تقسیم كار و مشاغل گردید. به تدریج بنگاههای اقتصادی تشكیل گردیده و فعالیتهای اقتصادی رونق یافت . امروزه در زندگی انسانها بنگاهها ی اقتصادی فراوانی ایفای نقش می نمایند به عنوان مثال جهت ایجاد یك مسكن نیاز به مشاوره ، تأمین مصالح ساختمانی مورد نیاز ( متنوع ) نیروی كار و غیره می باشد كه هر كدام جداغگانه یك بنگاه اقتصادی می باشند. درب و پنجره سازی به عنوان اساسی ترین بنگاه ساختمان سازی است . اتصال آهن آلات مورد نیاز جهت انبوه سازی و استحكام ساختمانها و ساخت درب و پنجره فلزی و غیره اولین قدم ساخت یك مسكن می باشد و تجربه ، سلیقه ، تنوع محصولات و شكیل بودن انها مهمترین عوامل بازاریابی این نوع كارگاهها و بنگاههای اقتصادی كوچك می باشد .

توجیه اشتغال زایی

وسعت كارگاه ، تنوع دستگاهها ، و داشتن امكانات اولیه مناسب جوشكاری و تنوع محصولات تولیدی می تواند حداقل سه نفر را بكار گیرد. با افزایش بازار یابی این تعداد كارگر نیز افزایش خواهند یافت همچنین به صورت غیر مستقیم می تواند5 فرصت شغلی ایجاد نماید .

موضوع طرح : جوشكاری و درب و پنجره سازی

توجیه اشتغال زایی

توجیه در آمد زایی :

توجیه فنی:

جمع بندی :

قیمت محصول : 5000 تومان

دانلود

موضوعات:
[ بازدید : 39 ] [ امتیاز : 3 ] [ امتیاز شما : 1 2 3 4 5 6 ]

پایان نامه بررسی رایانش در شبكه های ابری

يکشنبه 7 مرداد 1397
0:24
ف

پایان نامه بررسی رایانش در شبكه های ابری

پایان نامه بررسی رایانش در شبكه های ابری

فرمت فایل : docx

حجم : 408

صفحات : 75

گروه : کامپیوتر و IT

توضیحات محصول :

پایان نامه بررسی رایانش در شبكه های ابری

چكیده

Cloud Computing که در فارسی، به «محاسبات ابری»، «رایانش ابری» و «کامپیوتر ابری» برگردانده شده، به‌ معنی بکارگیری قابلیت‌های کامپیوتری بر مبنای اینترنت است. در واقع قابلیت‌های کامپیوتری بصورت یک سرویس اینترنتی به کاربر عرضه می‌شود. در اینجا شما مالکیتی روی سرویس ارائه شده ندارید و تنها از آن استفاده می‌کنید. و این یعنی ذخیره و پردازش آنلاین اطلاعات که تا پیش از این، این کار را روی کامپیوتر شخصی خود انجام می‌دادید.

با گسترش استفاده از تکنولوژی وب و همچنین توسعه برنامه‌هایی که برای کارکرد دراین بستر تولید میشوند، بار عملیاتی زیادی به رایانه‌ها تحمیل شده و تأمین امنیت ابعاد جدیدتری پیدا می‌کند. در این شرایط بکارگیری" تکنولوژی ابری" یکی از کارآمدترین اقدامات می‌باشد. با بکارگیری تکنولوژی ابری برای اجرای برنامه‌های سنگین نیاز به یک سیستم پیشرفته نبوده و کلیة محاسبات در اینترنت به عهده سرورهای خدمات دهنده است.

بر این اساس پردازش اطلاعات به صورت آنلاین و از طریق سرورهای قدرتمند انجام می‌شود. یکی از مهمترین کاربردهای تکنولوژی ابری در ایجاد امنیت رایانه های متصل به اینترنت است که در نتیجه آن میزان بار منفی ناشی از عملکرد برنامه‌های کاربردی و امنیتی سنتی و هزینه‌های بکارگیری آنها به شدت کاهش یافته و هیچ گونه کاهش سرعت به سیستمها و تجهیزات رایانه‌ای تحمیل نخواهد شد و همچنین به سبب سازگاری این تکنولوژی با سخت‌افزارهای موجود، قادر است در تمامی کامپیوترهای شخصی و سرورها اجرا گردیده و در لحظات مورد نیاز جهت خنثی نمودن اعمال خرابکارانه، نرم افزار امنیتی را تامین نماید.

 

كلمات كلیدی:

محاسبات ابری – Cloud Computing – تكنولوژی ابری – رایانش ابری –  اینترنت 


قیمت محصول : 80000 تومان

دانلود

موضوعات:
[ بازدید : 30 ] [ امتیاز : 3 ] [ امتیاز شما : 1 2 3 4 5 6 ]

مبانی نظری خدمات و کیفیت، مدیریت کیفیت جامع، خدمات الکترونیک، دولت الکترونیک

شنبه 6 مرداد 1397
22:32
ف

مبانی نظری خدمات و کیفیت، مدیریت کیفیت جامع، خدمات الکترونیک، دولت الکترونیک

مبانی نظری خدمات و کیفیت، مدیریت کیفیت جامع، خدمات الکترونیک، دولت الکترونیک

فرمت فایل : docx

حجم : 273

صفحات : 43

گروه : مبانی و پیشینه نظری

توضیحات محصول :

مبانی نظری خدمات و کیفیت، مدیریت کیفیت جامع، خدمات الکترونیک، دولت الکترونیک

مشخصات محصول:
توضیحات: فصل دوم پایان نامه کارشناسی ارشد (پیشینه و مبانی نظری پژوهش)
همراه با منبع نویسی درون متنی به شیوه APA جهت استفاده فصل دو پایان نامه
توضیحات نظری کامل در مورد متغیر
رفرنس نویسی و پاورقی دقیق و مناسب
منبع : انگلیسی وفارسی دارد (به شیوه APA)

خلاصه ای از کار:

مفاهیم خدمات وكیفیت 

- تعریف خدمت

 به اعتقاد کاتلر[1]، خدمت به مشتری شامل کلیه اقدامهایی است که شرایط را به گونه ای مهیا وتسهیل می­کند تا مشتریان بتوانند با افراد مناسب در سازمان مواجه شوند و خدمات، و پاسخهای سریع و رضایت بخش دریافت کرده، مشکلاتشان به سرعت حل شود (منوریان، 1383، 108).........

...........

- تعاریف كیفیت

فلسفه های معرفی شده در این بخش تعاریف مختلفی از كیفیت پیشنهاد می كند، اما همه آنها همچنان در اطراف رضایت مشتری دور می زند. جوران[2] كیفیت را به صورت ((مناسب برای مصرف)) تعریف می كند و............

.........

- مفهوم مدیریت كیفیت جامع

مدیریت كیفیت جامع، صرفاً روش ثابتی در مدیریت نیست، بلكه تغییر در روش های انجام كار در تمامی طول عمر سازمان است. لذا جهت بهبود فرآیند، پرسنل باید بدانند چه كاری انجام دهند، روش های صحیح انجام كار را در اختیار داشته باشند و قادر به اندازه گیری میزان بهبود فرآیند و مقدار دستیابی به آن باشند.

مدیریت كیفیت جامع مجموعه ای از چهار اصل و هشت مفهوم اساسی است. این اصول عبارتند از:

- تأمین رضایت مشتری

- مدیریت از طریق حقایق

- مدیریت مبتنی بر كاركنان

- بهبود مستمر(كانجی و اشر،1381،ص1).

............

بستر سازی برای تحقق كیفیت جامع

..............

- كیفیت خدمات

..............

- رابطه بین كیفیت و رضایت مشتری.

............

- سنجش كیفیت خدمات 

کیفیت خدمات درجه اختلاف بین ادراک مشتریان و انتظارات آنها از خدمات است (اعرابی و اکرمی، 1382، 274). کیفیت خدمات رسیدن به نیاز مشتری است (روشن، 1384،ص82)........

..............................

-کیفیت خدمات در بخش دولتی

بزرگترین دشواری در برخورد با محیط بخش دولتی امکان سنجش یا اندازه گیری نتایج یا حتی تولیدات به شیوه­ای هدفمند است و این موضوع محدودیتهای واقعی بر بستری می گذارد که مفاهیم کیفیت گرفته شده از بخش خصوصی باید در مورد آن به کار رود. در نتیجه، درحالیکه قصد و هدف هنوز در بهبود بخشیدن معیارها یا استانداردهای کیفیت است شیوه این کار به طور فزاینده ای به سوی سایر ساز و کارها، از قبیل قراردادهای صریح، خصوصی سازی، جداکردن سازمانهای تهیه و تدارک خدمات از سیاست و خط مشی و اخیراً دولت الکترونیکی سوق پیدا کرده است(مقدسی،1384،ص34).............

................

- ابزار ارزیابی

.............

- مدل های عمومی ارزیابی كیفیت خدمات :

تحقیقات زیادی جهت یافتن مناسب ترین روش سنجش كیفیت خدمات انجام شده است.مدلهای بسیاری طراحی و بكارگرفته شده اند كه تمامی آنها انتقادهایی نیز به دنبال داشته اند.محققان مختلف ابزارهای گوناگونی برای ارزیابی كیفیت خدمات ارائه نموده اند.این مدلها عمدتاً در قالب پرسشنامه هستند كه به وسیله مشتریان خدمات تكمیل می شوند(قیصری وپیشداد،1385).

...............

- مدل SERVQUAL

...............

- مدل سروكوال موزون :

............

- مدل سروپرف[3] 

............

- مدل سروپرف موزون:

..........

- مدلNormal Quality

.........

- خدمات الكترونیك

.........

- كیفیت خدمات الكترونیك

افزایش خدمات اینترنتی شیوه تعامل شركت ها با مشتریان را تغییر داده است.خدمات الكترونیكی به عنوان یك خدمت اطلاعاتی تعاملی درك شده است كه مكانیزمی را برای شركتها ایجاد می كند تا خدمات گوناگون شان را ارائه دهند و مزیت رقابتی كسب كنند(Santos:2003).موضوعات كلیدی در ادبیات كیفیت خدمات الكترونیكی شامل ابعاد و معیارهای خدمات الكترونیك،عناصر تجربه وب و رابطه بین تجربه وب،اعتماد،رضایت مشتری،نیت خرید و وفاداری است(Rowly:2006).كیفیت خدمات الكترونیك در مقایسه با كیفیت خدمات سنتی كه بر عنصر انسانی در تحویل خدمات تأكید دارد بر نقش آسان كننده های خدمات تكنولوژیكی تأكید دارد(هرینگتون و ویون[4]،2008).

...............

-  سنجش كیفیت خدمات الكترونیكی

..................

..............

- ای­کوال E-Qual  مدلی برای سنجش كیفیت خدمات الكترونیك

................

- مفاهیم ومبانی نظری وتعاریف  دولت الكترونیك

- مفهوم دولت الكترونیكی

...............

- تعاریف دولت الكترونیكی

.............

- دیدگاههای رایج درخصوص دولت الكترونیك

     دولت الكترونیكی را می توان از دیدگاه های مختلف نگاه كرد. در اولین دیدگاه كه دیدگاهی بسیار ابتدایی و رایج است، دولت الكترونیكی یك سیستم یا سایت اینترنتی است كه اطلاعات و خدمات یك دستگاه دولتی را به مردم ارائه می كند.

.............

- ضرورت ها و منافع راه اندازی دولت الكترونیكی

  ایجاد دولت الكترونیكی در واقع در راستای افزایش بهره وری در زمان، كاهش هزینه ها، و سادگی در ارائه خدمات و اطلاعات دولتی به مشتری ها (مردم) است. در این رابطه می توان ضرورت های زیر راجهت برپایی دولت الكترونیكی بر شمرد(نقدی فرد هاشمیان،1382):

......................

- ویژگی های مهم دولت الكترونیكی

...............

-  موانع ایجاد دولت الكترونیكی :

...............

- مقایسه دولت الكترونیك با حكمرانی بوروكراتیك

.............

-  مدل های اطلاع رسانی و ارائه خدمات دولت الكترونیك

..............

- مدل انتشاری[5] :

...........

- مدل جریان اطلاعات حساس[6] :

............

- مدل تحلیل مقایسه ای[7] :

.............

- مدل مشاركت عمومی[8] :

...............

- مدل ارائه خدمات به صورت تعاملی[9] :

................

-مدل مارپیچی آی .سی.دی.تی[10]:

...............

سایر مدلهای دولت الكترونیك به شرح جدول زیر است:

..............

- مروری بر روند شكل گیری دولت الكترونیك در ایران از آغاز تاكنون:

از سال ها پیش فعالیت ها و تلاش های خوبی توسط دانشگاه ها و مراكز گوناگون، به ویژه در عرصه اطلاع رسانی دولت الكترونیك در ایران صورت گرفته است. برای مثال : در اردیبهشت ماه سال 1380 از سوی پژوهشكده الكترونیك دانشگاه علم و صنعت ایران همایشی با عنوان "همایش شهرهای الكترونیكی و اینترنتی كیش" برگزار شد كه این اقدام سر فصل تازه ای در راه اطلاع رسانی فناوری اطلاعات در كشور بود.

در این همایش مفاهیمی چون تجارت الكترونیك، اینترنت و كاربردهای آن و دولت الكترونیك برای نخستین بار بصورت جدی در كشور مطرح شد. این همایش از نظر اطلاع رسانی و آگاه سازی عمومی نقش بسیار مؤثری را بر عهده داشت(فیضی و مقدسی،1384،ص161)..............

.....................

- دولت الكترونیك و قانون مدیریت خدمات کشوری

.............

منابع فارسی:

1-    احمدی، نفیسه )1386(. «ارزیابی وب‌سایت‌های كتابخانه‌های مركزی دانشگاه‌های دولتی ایران و ارایه الگوی پیشنهادی جهت بهبود كیفیت آنها». پایان نامه دكترای كتابداری و اطلاع رسانی. دانشكده علوم انسانی و اجتماعی. دانشگاه آزاد اسلامی. واحد علوم و تحقیقات.

2-    ایران نژاد پاریزی، مهدی (1384)؛ تکریم مشتری و ارائه خدمت برتر (تحول بنیادی در نظام اداری کشور)؛ فصلنامه تحول اداری، شماره 49، تابستان 1384.

....................

..................

 

 


[1].Philip Kotler

[2] . Joseph Juran

[3] . SERVPEREF

[4] .Carmel Herigton and Scott Weaven

[5] .Broadcasting Model

[6] .Critical Flow Model

[7] .Comparative Analysis Model

[8] .E-Advocacy/ Lobbying & Mobilization Model

[9] .Interactive Services Model

[10].ICDT(Information,Communicatin,Distribution,Transaction)Model

قیمت محصول : 23000 تومان

دانلود

موضوعات:
[ بازدید : 37 ] [ امتیاز : 4 ] [ امتیاز شما : 1 2 3 4 5 6 ]

مقاله نقش و جایگاه مدرسه در موفقیت دانش آموزان

شنبه 6 مرداد 1397
21:38
ف

مقاله نقش و جایگاه مدرسه در موفقیت دانش آموزان

مقاله نقش و جایگاه مدرسه در موفقیت دانش آموزان

فرمت فایل : doc

حجم : 10

صفحات : 14

گروه : روانشناسی و علوم تربیتی

توضیحات محصول :

نقش و جایگاه مدرسه در موفقیت دانش آموزان

نقش و جایگاه مدرسه به عنوان مهمترین شاخص جهت آموزش و پرورش و موفقیتدانش‌آموزان انکارناپذیر و حیاتی است.
اما نمی‌توان جایگاه والدین و ضرورت مشارکت آنها در آموزش و پرورش و موفقیتکودکان را نیز نادیده گرفت؛ نقشی حیاتی و تاثیرگذار که بی‌شک بدون مشارکت والدینبخشی از اهداف آموزشی و پرورشی ناکام مانده و کودکان نیمی از آموزش‌های لازم رادریافت نمی‌کنند.
پژوهشگران دپارتمان آموزش و علوم تربیتی دانشگاه میشیگان و دپارتمان آموزش وعلوم تربیتی دانشگاه جان هاپکینز، مواردی را به عنوان نکات کلیدی برای برقراریارتباط بیشتر و بهتر والدین و اولیای مدرسه و والدین و کودکان ارائه کرده‌اند که باآنها آشنا می‌شویم.
...
خواسته‌های کودکان
هر چند کودکان معمولاً نیازهای خود بهویژه نیازهای مرتبط با مسائل درسی را کمتر به زبان می‌آورند، اما مانند هر انسانیخواسته‌ها و نیازهایی دارند که دوست دارند والدین به آنها اهمیت بدهند.
* اغلب دانش‌آموزان در هر مقطع تحصیلی که باشند، دوست دارند والدین آنها ازوضعیت تحصیلی‌شان آگاه شوند و با اولیاء مدرسه ارتباط مناسبی داشته باشند. اینارتباط به آنها اطمینانی خاص می‌بخشد.
* ارتباط منظم و دوستانه والدین با اولیاء مدرسه، اطمینان خاطری دلنشین بهدانش‌آموز می‌دهد و باعث می‌شود تا او خانه و مدرسه را جدا از هم و در مواردی مقابلهم نبیند.
...

قیمت محصول : 2000 تومان

دانلود

موضوعات:
[ بازدید : 40 ] [ امتیاز : 3 ] [ امتیاز شما : 1 2 3 4 5 6 ]

پایان نامه بررسی نقش مدیریت عملکرد در افزایش کارایی کارکنان

جمعه 5 مرداد 1397
0:02
ف

پایان نامه بررسی نقش مدیریت عملکرد در افزایش کارایی کارکنان

پایان نامه بررسی نقش مدیریت عملکرد در افزایش کارایی کارکنان

فرمت فایل : docx

حجم : 335

صفحات : 53

گروه : مدیریت

توضیحات محصول :

پایان نامه بررسی نقش مدیریت عملکرد در افزایش کارایی کارکنان

چکیده تحقیق

این تحقیق در 5  فصل تنظیم شده است. فصل اول طرح تحقیق : که شامل موضوع , اهمیت و فایده تحقیق , علت و هدف تحقیق , طرح مسئله , فرضیه ها , تعریف واژه ها , روش تحقیق , موانع و محدودیت های تحقیق می باشد. فصل دوم مروری بر ادبیات موضوع یا پیشینه تحقیق  : که در این فصل با استفاده از منابع موجود , سابقه بحث به صورت منظم و بر اساس مسیر تکاملی تاریخی آن ارائه می شود که ممکن است شامل تعاریف برخی مفاهیم , نظریات , مدل ها و تاریخچه می باشد . فصل سوم انتخاب حجم نمونه با توجه به ویژگی های جامعه آماری می باشد. فصل چهارم شامل تجزیه و تحلیل اطلاعات بر اساس اطلاعات جمع آوری شده و فرضیه ها و یافته های تحقیق می باشد. فصل پنجم خلاصه و نتیجه گیری تحقیق می باشد که در این فصل اقدام به نظریه پردازی می شود. نتایج حاصل از این تحقیق نشان دهنده ی این واقعیت است که امروزه مدیریت عملکرد تبدیل به ابزارهایی استراتژیک برای پیشبرد اهداف و ایجاد مزیت رقابتی و بالا بردن کارایی کارکنان در سازمان، نقش بسزایی را ایفا می کنند. در پایان هم پیوست ها، منابع و مأخذ و پرسشنامه تحقیق آورده شده است.

 

 

فهرست مطالب

 

عنوان                             صفحه

فصل اول : کلیات تحقیق       1

1-1 مقدمه           2

1-2 بیان مسأله      3

1-3  ضرورت و اهمیت تحقیق          4

1-4  اهداف تحقیق 5

1-5  فرضیات تحقیق          5

1-6  سوالات تحقیق            5

1-7  روش انجام تحقیق        6

1-8  محدودیت های تحقیق   6

1-9  واژگان کلیدی 6

1-9-1 مدیریت     6

1-9-2 کارایی       6

1-9-3 مدیریت عملکرد       7

1-9-4 کارکنان     7

فصل دوم : ادبیات و پیشینه تحقیق       8

2-1 مقدمه           9

2-2 تعریف مدیریت           10

2-3 نظریه نقش های مدیریتی            10

2-4 سطوح مختلف مدیریت   11

2-5 مفهوم كارایی  14

2-6 تعریف کارایی 14

2-7  رابطه کارآیی با بهره ‌وری و اثربخشی       15

2-8  عوامل مؤثر در کارآیی 16

2-9 تعریف مدیریت عملكرد  17

2-10  اهمیت مدیریت عملكرد           18

2-11 اصول مدیریت عملكرد 19

2-12 عوامل مؤثردر توفیق مدیریت عملكرد       19

2-13  فرایند مدیریت عملكرد            20

2-14 مزایای مدیریت عملكرد            22

2-15 معایب مدیریت عملكرد 23

2-16  پیشینه تحقیق           24

2-17  اهمیت پیشینه در تحقیقات        25

فصل سوم : روش های انجام تحقیق      27

3-1 مقدمه           28

3-2 روش انجام تحقیق         28

3-3 جامعه آماری  29

3-4  نحوه ی تعیین حجم نمونه و روش نمونه گیری          29

3-5  روش گردآوری اطلاعات           29

3-6  ابزار گردآوری اطلاعات           30

3-7  روایی و پایایی ابزار جمع آوری داده ها      30

3-7- 1 روایی      30

3-7-2 پایایی        31

3-7-2-1 ضریب آلفای کرونباخ         32

3-7-2-2 ضریب پایایی تنصیف         32

3-8  روش تجزیه و تحلیل دادها         33

فصل چهارم : تجزیه و تحلیل اطلاعات 34

4-1 مقدمه           35

4-2 تجزیه و تحلیل داده ها    35

4-3  تحلیل های توصیفی     36

4-3-1  جدول و نمودارمربوط به جنسیت پاسخ دهندگان     36

4-3-2 جدول و نمودارمربوط به سن پاسخ دهندگان           37

4-3-3 جدول و نمودارمربوط به سابقه خدمت پاسخ دهندگان            38

4-3-4  نمودارمربوط به سطح تحصیلات پاسخ دهندگان     39

4-4  تجزیه و تحلیل استنباطی           40

4-5  آزمون فرضیه ها        41

4-5-1  آزمون فرضیه اول   41

4-5-2  آزمون فرضیه دوم    42

4-5-3  آزمون فرضیه سوم   43

4-6  خلاصه فصل چهارم    44

فصل پنجم : نتیجه گیری و پیشنهادات   46

5-1  مقدمه          47

5-2  نتیجه گیری   48

5-2-1  نتیجه گیری از فرضیه اول     48

5-2-2  نتیجه گیری از فرضیه دوم     48

5-2-3  نتیجه گیری از فرضیه سوم     49

5-3  نتیجه گیری کلی         49

5-4  راهکار ها و پیشنهادات 49

( منــــابع و مــــأخذ )           51

پرسشنامه 53

 

قیمت محصول : 12000 تومان

دانلود

موضوعات:
[ بازدید : 51 ] [ امتیاز : 4 ] [ امتیاز شما : 1 2 3 4 5 6 ]

پاورپوینت معرفی یک بنا از معماری هایتک فرودگاه بین المللی كانسای ژاپن

پنجشنبه 4 مرداد 1397
20:48
ف

پاورپوینت معرفی یک بنا از معماری هایتک فرودگاه بین المللی كانسای ژاپن

پاورپوینت معرفی یک بنا از معماری هایتک فرودگاه بین المللی كانسای ژاپن

فرمت فایل : pptx

حجم : 567

صفحات : 14

گروه : معماری

توضیحات محصول :

پاورپوینت معرفی یک بنا از معماری هایتک فرودگاه بین المللی كانسای ژاپن

پاورپوینت معرفی یک بنا از معماری هایتک فرودگاه بین المللی كانسای ژاپن

این پاورپوینت در 14 اسلاید می باشد

گزیده ای از مطالب اسلاید ها :


آشنایی با فرودگاه بین المللی كانسای ژاپن نماد معماری های نوین

 

بدون شك فرودگاه كانسای ژاپن را كه نمادی از معماری «های تك» است، می توان از جمله دستاوردهایی دانست كه نه تنها با تكیه بر فناوری پیشرفته زمان خود طراحی و ساخته شده، بلكه بقای آن هم وابسته به تجهیزات بسیار پیشرفته است.

با ورود به عرشه پل ارتباطی این فرودگاه و پرداخت عوارض 17 دلاری آن، در واقع شما بلیت ورود به یك نمایشگاه دائمی فناوری را به جای قبض عوارض دریافت می كنید. پلی به طول 5/2 كیلومتر با 6 مسیر مخصوص عبور اتومبیل و یك مسیر مخصوص قطار مسافربری، این فرودگاه را كه در اصل یك جزیره 504 هكتاری است به شهر ساحلی «كوبه» ژاپن متصل می كند.

در این فرودگاه، هیچ كس نگران كنترل بلیت، بار و گذرنامه خود نیست، زیرا هنگام عزیمت به فرودگاه تمامی این تشریفات بدون اطلاع خود مسافر انجام شده است و بار مسافران به وسیله نقاله هایی كه در ورودی فرودگاه در حال چرخش هستند، از داخل كانال های ویژه یی به طرف هواپیمایی كه منتظر مسافران است، هدایت شده و یك سیستم امنیتی موقعیت آنها را برای مسافران مشخص می كند.

درون ساختمان فرودگاه به رغم وجود حداقل 10 هزار مسافر كه به طور مداوم در حال ورود و خروج از ساختمان هستند، همواره هوای تمیزی در جریان است و دلیل آن هم وجود سامانه تهویه استثنایی ساختمان است كه به سقف غول پیکر ساختمان متصل است. این سقف كه به شكل قوسی طراحی شده و 90 هزار مترمربع مساحت آن است، با بررسی ها و آزمایش های فراوان در كارگاه معماری «رنزو پیانو» و با همكاری مهندسان مكانیك ژاپنی و با استفاده از كمترین تجهیزات مكانیكی طراحی و تولید شده است.

در مورد دیگر ستون ها هم گروه های متخصص مستقر در بخش نگهداری فرودگاه با استفاده از جك های هیدرولیكی، ستون هایی را كه در اثر نشست تغییر اندكی كرده اند، بلند كرده و به وسیله ورقه های فولادی كه با ضخامت های مختلفی در اختیار دارند، ستون را به بخش هم تراز با دیگر ستون های دیگر این ابرساختمان بازمی گردانند، بنابراین این فرودگاه مجهز به سیستم بسیار پیشرفته یی است كه وظیفه كنترل چندصد ستون بزرگ فولادی را برعهده دارد.

قیمت محصول : 3500 تومان

دانلود

موضوعات:
[ بازدید : 38 ] [ امتیاز : 4 ] [ امتیاز شما : 1 2 3 4 5 6 ]

مقاله تجزیه و تحلیل عددی انتقال حرارت سه بعدی درون استاتور یک ژنراتور با سرمایش غیرمستقیم

چهارشنبه 3 مرداد 1397
21:31
ف

مقاله تجزیه و تحلیل عددی انتقال حرارت سه بعدی درون استاتور یک ژنراتور با سرمایش غیرمستقیم

مقاله تجزیه و تحلیل عددی انتقال حرارت سه بعدی درون استاتور یک ژنراتور با سرمایش غیرمستقیم

فرمت فایل : pdf

حجم : 587

صفحات : 8

گروه : مکانیک

توضیحات محصول :

مقاله تجزیه و تحلیل عددی انتقال حرارت سه بعدی درون استاتور یک ژنراتور با سرمایش غیرمستقیم

چکیده مقاله:

در این مقاله اثر سیال خنک کننده بر انتقال حرارت سه بعدی درون استاتور یک ژنراتور سرمایش غیر مستقیم با ساختار نامتجانس و تولید انرژی داخلی موضعی مورد بررسی قرار گرفته است. انتقال حرارت بین دو ماده مجاور به صورت هدایت خالص در نظر گرفته شده است. شرایط مرزی مورد استفاده در مرز با سیال به صورت جابجایی و در محورهای تقارن به صورت عایق در نظر گرفته شده است. برای حل معادله انرژی از روش حجم کنترل استفاده شده است. با انتقال مختصات فیزیکی به مختصات عمومی توزیه دما با استفاده از روش حط به خط محاسبه شده است. در انتها اثر سیال های هوا، هیدروژن و هلیم موردد بررسی قرار گرفته است.

کلیدواژه‌ها:

مختصات عمومی ، ساختار نامتجانس ، استاتور ، ژنراتور ، سرمایش

قیمت محصول : 4800 تومان

دانلود

موضوعات:
[ بازدید : 33 ] [ امتیاز : 3 ] [ امتیاز شما : 1 2 3 4 5 6 ]

مبانی نظری پایان نامه در مورد فرهنگ سازمانی

چهارشنبه 3 مرداد 1397
12:48
ف

مبانی نظری پایان نامه در مورد فرهنگ سازمانی

مبانی نظری پایان نامه در مورد فرهنگ سازمانی

فرمت فایل : doc

حجم : 37

صفحات : 28

گروه : مبانی و پیشینه نظری

توضیحات محصول :

مبانی نظری پایان نامه در مورد فرهنگ سازمانی

 

در  28 صفحه ورد قابل ویرایش با فرمت doc

توضیحات: فصل دوم پایان نامه کارشناسی ارشد (پیشینه و مبانی نظری پژوهش)

همراه با منبع نویسی درون متنی به شیوه APA جهت استفاده فصل دو پایان نامه

توضیحات نظری کامل در مورد متغیر

پیشینه داخلی و خارجی در مورد متغیر مربوطه و متغیرهای مشابه

رفرنس نویسی و پاورقی دقیق و مناسب

منبع :    انگلیسی وفارسی دارد (به شیوه APA)

نوع فایل:     WORD و قابل ویرایش با فرمت doc

 

قسمتی از متن مبانی نظری و پیشینه

 

چارچوب نظری پایان نامه روانشناسی با موضوع فرهنگ سازمانی

مفهوم فرهنگ

فرهنگ واژه‌ای است که علمای علم اجتماع و پژوهشگران رشته مردم‌شناسی آن را به کار می‌برند و این واژه از گسترش وسیعی برخوردار است و آن‌چنان مفید واقع شده که آن را در سایر علوم اجتماعی نیز به کار می‌برند. فرهنگ در قالب بحث تخصصی خود در حدود اواسط قرن نوزدهم در نوشته‌های علمای مردم‌شناسی پدیدار شد و کاربرد علمی کلمۀ فرهنگ در اواخر قرن مذکور توسط تایلر (۱۹۱۷ـ۱۸۳۲) مردم‌شناس انگلیسی صورت گرفت.

یکی از مبانی اساسی علوم رفتاری با رشتۀ انسان‌شناسی آغاز می‌شود و یکی از رشته‌های فرعی انسان‌شناسی، انسان‌شناسی فرهنگی است که با مطالعه رفتار سازمانی ارتباط نزدیک دارد. انسان‌شناسی فرهنگی با رفتار مکتسبه انسانها که از فرهنگ آنها تأثیر می‌گیرد و نیز با فرهنگ متأثر از این رفتار سر و کار دارد. درواقع بدون فهم عمیق ارزشهای فرهنگی جامعه نمی‌توان رفتار سازمانی را به درستی فهمید.

نقشی که فرهنگ در رفتار انسان ایفا می‌کند، یکی از مهم‌ترین مفاهیمی است که در علوم رفتاری وجود دارد. هرچند تاکنون به‌طور کامل مورد ارزیابی قرار نگرفته است. فرهنگ آنچه را که انسان یاد می‌گیرد و نیز نحوه رفتار او را تعیین می‌کند(عطافر، 1375، 5).

در مورد اینکه فرهنگ چگونه به وجود می‌آید، باید گفت که فرهنگ پدیده‌ای است که با توجه به خواسته‌های طبیعی و نیروهای اجتماعی سرچشمه می‌گیرد. جغرافیای منطقه، تاریخ و رویدادهای قوم، زبان و ادبیات رایج در میان مردم، دین و مذهب، اقتصاد و شیوۀ معیشت مردم در پیدایش فرهنگ اثر گذاشته و در ترکیبی سازگار با یکدیگر، مجموعه‌ای از ارزشها و باورهای چیره را پدید می‌آورند که بر رفتار انسانی تأثیر می‌گذارد و ارتباط میان مردم را آسان می‌سازد(میرسپاسی و معتمد گرجی،1376).

به ‌صورت خیلی کلی مفهوم فرهنگ عبارت است از، کیفیت زندگی گروهی از افراد بشر که از یک نسل به نسل دیگر انتقال پیدا می‌کند. به عقیدۀ ادگار شاین فرهنگ را می‌توان به‌عنوان یک پدیده که در تمام مدت اطراف ما را احاطه کرده است مورد تجزیه و تحلیل قرار داد. به نظر وی هنگامی که فردی، فرهنگی را به سازمان یا به داخل گروهی از سازمان به ارمغان می‌آورد می‌تواند به وضوح چگونگی به وجود آمدن، جای گرفتن و توسعه آن را ببیند و سرانجام آن را زیر نفوذ خود درآورده، مدیریت نماید و سپس تغییر دهد(بنیانیان، 1386).

 

مطالعات فرهنگ سازمانی، فرهنگ را به صورت سیستمی از باورها و ارزشها می نگردد، و شناسایی آنها انگیزه ها و مدیریت آنها را نشان می دهد (دیل و دکندی 1982، پیترز واترمن، 1982).

 این مطالعات بر تأکید نقش رهبران و مدیران ارشد سازمان در توسعه فرهنگ سازمانی را مد نظر قرار می دهند. مطالعات فضای سازمانی بر انگیزه های از قبیل خصوصیات شخصی مدیران، و فرهنگ سنجش و بکارگیری فضای سازمانی بر انگیزه های از قبیل خصوصیات شخصی مدیران، و فرهنگ سنجش و بکارگیری استنباط مدیران از این فضا را مورد توجه قرار می دهد (لیتوین و استرنیگر، 1968).

 

2-2-2- الگوی‌ هافستد و همكارانش

جرارد هندریک هافستد[1]متولد ۳ اکتبر ۱۹۲۸ در هارلم، جامعه شناس هلندی است که درباره نسبت و تعامل فرهنگ های ملی و فرهنگ های سازمانی مطالعاتی داشته است. او مولف چندین کتاب از جمله دستاوردهای فرهنگی و فرهنگ ها و سازمان ها، نرم‌افزار ذهن است که آنهارا باهمکاری فرزندش گرت یان هافستد نوشته است. مطالعات او نشان داده است که تجمع واجتماع افراد در قالب الگوهای فرهنگی منطقه ای و ملی است که رفتار افراد را در جوامع و سازمان ها تحت تأثیر قرار می دهد و این امر درطول زمان ثابت می ماند. هافستد ۵ بعد فرهنگی را در مطالعات خود از ارزش های فرهنگی در سطح ملی بازشناسی می کند که این ۵ بعد عبارتند از :« فاصله قدرت، ابهام گریزی یا احتیاط، فردگرایی در مقابل جمع گرایی، مردگرایی در برابر زن گرایی و سوگیری بلندمدت در برابر کوتاه مدت».مطالعات بعدی نیز نشان داد که این ابعاد درطول زمان خیلی تغییر نمی کنند.

افراد کم قدرت نهادها و سازمان ها تاچه مقدار نابرابری توزیع قدرت را انتظار و قبول دارند. درفرهنگ های دارای فاصله قدرت کم مثل استرالیا، اتریش، دانمارک، ایرلند و نیوزیلند مردم روابط و مناسبات قدرت دموکراتیک و مشورتی یاشورایی را انتظار و قبول دارند. مردم بدون توجه به موقعیت های رسمی به شکل برابر بایکدیگر ارتباط برقرار می کنند.افراد فرمانبر و زیردست در طرح درخواست و یا انتقاد از تصمیمات افراد قدرتمند به مقدار زیادی احساس راحتی می کنند. در فرهنگ های دارای فاصله قدرت زیاد، مانند مالزی، افراد کم قدرت، به آسانی از مناسبات قدرت اقتدارگرایانه و پدرسالارانه تبعیت می کنند .افراد زیردست قدرت افراد دیگر را که بر موقعیت های رسمی و سلسله مراتبی استوارشده است، می پذیرند .بنابراین، معیار فاصله قدرت کم دربرابر زیاد نمی تواند واقع نمایی فرهنگ یا توزیع «واقعی» قدرت را مشخص کند، بلکه شیوه و حالتی که مردم تفاوت های قدرت رامی فهمند، تعیین کننده است.

این الگو بر مبنای تحقیقی كه در مورد تفاوت فرهنگی ده سازمان در كشور دانمارك و هلند انجام شده ارائه شده است (ترابی‌كیا، 1377، ص‌ص 6-95) كه عبارتند از:

- ابداع و ریسك‌پذیری:

جستجوی فرصت‌های تازه، قبول مخاطره، آزمون راههای نو و عدم خط‌مشی‌ها و قوانین رسمی دست و پاگیر، این ارزش دو نوع سازمان را مشخص می‌كند، سازمانهای فرایندگرا كه در آنها چگونگی انجام امور مهم است و سازمان های نتیجه‌گرا، كه تمركز بر نتایج بدون توجه به نحوهء دستیابی به آنهاست.
- ثبات و امنیت:

قابلیت پیش‌بینی, امنیت و استفاده از رویه‌ها و قوانین روشن برای اداره رفتار، كه در این صورت سازمان كنترل‏گرا است و درمقابل آن سازمان آزاد قرار دارد كه كنترل‌های اندكی در آنها اعمال می‌شود.
- احترام و توجه به افراد:

تحمل عقاید، عدالت و احترام به دیگران، در سازمان كارمندگرا افراد ارزشمند و مهم شمرده می‌‌شوند و در محیط غیر متمركز تصمیم می‌گیرند در مقابل سازمان كارمندگرا، سازمان وظیفه‌گرا قرار دارد.

 


[1] - Gerard Hendrik Hofstede

قیمت محصول : 13200 تومان

دانلود

موضوعات:
[ بازدید : 35 ] [ امتیاز : 4 ] [ امتیاز شما : 1 2 3 4 5 6 ]
صفحه قبل 1 ... 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53 54 55 56 57 58 59 60 61 62 63 64 65 66 67 68 69 70 71 72 73 74 75 76 77 78 79 80 81 82 صفحه بعد
تمامی حقوق این وب سایت متعلق به فایلها و مقالات دانشجویی است. | قدرت گرفته از Blogtez.com|